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11 第 11 章（第3页）

似乎是不赞同，绿色大苦茶秒回：【天呐，高个屁啊！！！】

【怎么？难道你当时工资不高吗？】

绿色大苦茶：【工资少少的，加班猛猛的，还动不动就扣绩效，牛马都没我们辛苦。】

【其他的我不知道啊，但我们人事岗的工资，在附近这一片公司里，太圣是最高的了，还不怎么加班。】

【毕竟是这一片的老大，还是有点实力的。】

【其他公司那简直是又没钱又要人。】

绿色大苦茶：【可不是嘛，我之前在强盛，面试的时候说的贼好贼轻松，结果进去后才发现根本就不是那回事，加班还因为各种原因扣工资，我立马麻溜地辞职了。】

绿色大苦茶：【得亏太圣现在也开始做芯片了，不然我就算是想跳槽，我都没地方跳……】

嗯？

要素察觉！

看到这最后一句话，叶时脑瓜子突然亮起了喜羊羊之灯。

所以，太圣想要的人……隔壁强盛就有？

这不是现成的么？

还要招聘什么？

……

下午，王助继续在会议室进行下午场的招聘。

叶时继续在一旁吃点心喝茶旁观。

下午场的招聘情况跟上午差不了多少，要么没人来，要么来的并不是他们想要的。

等候间隙，王助在整理应聘者的简历却突然听到一旁一直没出声的大少开口问了一句。

“王助，在你们这儿，去人家公司里挖人是什么罪大恶极的事情吗？”

？

什么叫“你们这儿”？

王助古怪地看了眼自家大少，到了今天，他才体会到一个礼拜前徐成仁跟他说过的“大少很奇怪”是种什么感觉。

大少确实很奇怪……

以为王助没听懂，叶时又换了个说法。

叶时：“就是，我们要是挖了对方公司的人，我们会不会被人戳着脊梁骨骂啊？”

虽然骂的也不是她叶时，而是霸总傅晗深。

王助：“商业竞争，无可厚非。”

叶时：“说人话。”

“……”

王助：“从企业的角度来讲，‘被竞争对手挖墙角’这种影响公司稳定的行为，企业肯定是厌恶的。但是从员工的角度来讲，都是干一样的工作，有一份工资更高的工作，他为什么不选工资更高的那一个呢？”

这就跟两家外卖公司打起来，点外卖的人最受益一样，两家公司竞争抢人，被抢的那个打工人最受益。

“只不过……”

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