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第二天一早,裴靖泽在国资委主持召开了全体会议,会前他已经和其他几个班子成员有过简单的交流,但还是把主要内容还是拿到会上来进行研究讨论。
会议时间一到,裴靖泽就开口说:“同志们,今天召开这个全体会议,主要是为了广开言路、集思广益。
昨天我仔细看了一下市属国有企业的资料,发现很多企业的主责主业大量重合,明明开展的都是同样的业务,却分出来四五家公司,企业数量臃肿,导致工作效率低下。”
“我有个初步想法已经给宁伟书记汇报过了,我想由市国资委牵头,看着国企改革行动,目的就是把一些业务相同的企业进行整合重组,尽量精简企业数量,但是员工必须保留,就业问题是重大民生问题,这一点宁伟书记的态度和我是一致的。
下面请大家说说自己的想法,知无不言言无不尽,说错了也不要紧,重要是提出自己的想法。”
裴靖泽说完,现场陷入了短暂的寂静。
最终另外一个副主任肖光耀率先开口说:“裴副主任说的很有道理,我下去联系的几个企业就存在这样的问题。
市国投和市城投两个集团公司的很多业务是重合的,其中他们下面的二级公司有三家业务完全一样,都是砂石公司。
而市城投和市交投两家公司的业务又有一些高度重合,特别是在交通建设和运维这个板块,交投和城投都有同样的业务部门和子公司。”
企业改革科的科长龚富安说:“关于企业体制机制改革的事情上级国资委早就已经有了明确的要求,可是原来的领导阳奉阴违,搞上有政策、下有对策的招数,让我们市属国企的改革相较其他地方滞后了很多。”
裴靖泽看着龚富安说:“你们企业改革科有没有比较成熟的方案?”
“企业改革科做个很多版的方案,但是全部都被原来的领导否决了,他们让我们科的人不要咸吃萝卜淡操心。
最有有一版我个人认为比较成熟的方案在我电脑里保存着,裴主任您要看吗?”
感觉到希望曙光的龚富安激动地说。
他为人正直,想要通过自己的努力工作证明价值、得到认可。
可是原来的领导全是眼里只有钱的贪污犯,对他们这种有能力的人爱搭不理,对那些溜须拍马的人却是处处爱护次次提拔,他原本以为这辈子熬到一个科长已经是苍天有眼,现在看来好像又有了机会。
裴靖泽点头说:“你散会后拿一份方案到我办公室来,其他同志继续说,有想法就直接说出来,今天说的任何话都是为了工作,谁也不会计较,放心大胆的说。”
这时陆昌河开口说:“我从纪检监察的角度看,最重要的问题就是权力缺乏监督。
除了市属一级企业是由市纪委派驻纪检组长以外,所有的二三级子公司都是委任的纪委书记,这些纪委书记很多都是本单位的人,他们虽然不能直接分管除纪委外的所有工作,但是他们对很多事情都是睁一只眼闭一只眼,根本起不到监督监管的作用。
在二三级公司,董事长或者总经理就是天,所有的工程项目纪委也只是走走过程,没有发挥该有的作用。”
“说得好!”
裴靖泽肯定道,“我们要清晰地认识到这个关键问题,这也是我想说的,二三级公司往往是腐败问题最为严重的地方,就是因为权利受不到监督,没能确保权利在阳光下运行,这是不合理的。
所以我认为从今天开始要尽量成立二级公司,三级公司原则上统统不准成立,现有的纪委书记全部重新选人,必须挑选一批年富力强、政治立场坚定的同志去担任这个位置,确保权利受到监督。”
党建科科长说:“我提一点,那些企业的党支部建设很敷衍,党支部在很多企业根本没有发挥出应该有的作用,党的建设一团糟,党风廉政建设就更是一塌糊涂了。”
裴靖泽说:“对,我们还必须要加强对基层党支部工作的指导力度,党的战斗堡垒作用必须在基层充分发挥出来。”
有了这几个人的带头,很多同志都纷纷表达了自己的看法,其中有几个建议一语中的,让裴靖泽看到国资委还是有一些真干事、干实事的同志的。
最后裴靖泽说:“今天的这个会开的很好也很有必要,我们收集了大量中肯的意见建议,达到了预期效果。
散会后办公室马上出一个通知,让各企业都收集汇总一些基层的意见建议,明天下班之前报上来,我们也要看看企业上的职工有什么想说的话,集思广益才能达到效果。
今天的会议到此结束,散会!”
回到办公室没一会儿,龚富安就拿着打印出来的企业改革方案站在了办公室门口,他敲敲门说:“裴主任,我来送您要的方案。”
裴靖泽热情的把他请进了办公室,并让他坐着稍等会儿,然后就仔细地拿着方案看了起来。
二十分钟后裴靖泽大致看完了方案说:“不错,这个方案还是比较成熟,只是有些内容已经过时了,需要修改更新。
龚科长,你在国资委工作几年了?”
龚富安受宠若惊地说:“裴主任您叫我小龚就好,我从大学毕业后就考进了国资委,到今天已经整整20年了。
我先后在办公室、党建科、政策法规科工作,前年因为借调到省国资委工作时被评为了优秀,回来后又被评为先进个人,所以才提拔到企业改革科担任了科长。”
裴靖泽看着面前这个四十多岁的人居然让自己叫他小龚,就觉得有些好笑,自己明明比他小那么多,却因为是领导就能叫他小字辈,不过要是叫他老龚的话,自己岂不是很吃亏?
想了想裴靖泽还是用了比较正规的称呼说:“富安同志,这份方案请你尽快重新修改一下,把契合当前情况的内容加进去,把已经过时的东西删掉,综合一下今天会议上大家提出的意见建议,明天再把企业上提出的内容加进去,先拟一个初稿,到时候我们再一起调整。”
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