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第280章 百亿成就达成二合一（第2页）

不是他飘了。

而是最近一年多，光是经手的资金就超过两百亿。

能不淡定吗？

更何况萌芽集团发展到如今这个规模，已经不能简单地用资产、现金流来评估了，实际价值跟影响力要远远超过资产估值。

最简单的。

张硕敢在这个时候提出萌芽产业园构想，甚至还有把握说服滨海城，依仗的，不就是萌芽集团在行业的影响力吗？！

正感慨呢，刘晓辉敲门进来。

“什么时候回滨海的？”

张硕笑着请刘晓辉在沙发上坐下。

关于青鸟互娱的人事调整，上周的时候，张硕就已经跟曹严华达成一致，但并没有急着做出调整，就是在等水麒麟工作室总监的合适人选。

昨天伍佘元汇报，说是已经从网抑那挖来一位端游开发大拿。

“昨天晚上刚回来。”

再次返回总部任职，刘晓辉的心情也是极为复杂的。

衣锦还乡？

或许有一点，毕竟《部落冲突》非常成功，可似乎又差点意思。

回到原点？

可毕竟青鸟互娱已经升格为集团公司，他也将被任命为集团副总裁。

算得上是高升。

但凡刘晓辉有一点犹豫，估计周鹏飞、冯程两人都很乐意取代他的位置。

现在的萌芽可不是刘晓辉离开的时候，随着规模越发庞大，职级标准也是不断往上提，到现在已经基本定型。

m10：萌芽集团董事长（暂无）

m9：萌芽集团ceo，萌芽集团副董事长（暂无）

m8：萌芽集团轮值总裁（蒋悦、吕凯、顾铭章），执行副总裁（暂无）

m7：萌芽集团副总裁（暂无），集团子公司总裁（裴卫平、曹严华）

m6：一级子公司总经理（赵晓虎、杜瑞文、朱正洪），集团子公司副总裁（杜青青、刘晓辉），萌芽集团总监（伍佘元、赵铭传等）

m5：一级子公司副总经理，集团子公司总监（宋云、薛涛等），萌芽集团部门经理（韩梅、吴显、陈小婉、贺芸等）

m4：一级子公司总监，二级子公司总经理（钱进才、徐茂才等），集团子公司部门经理

m3：一级子公司部门经理，二级子公司总监，集团子公司部门副经理

m2：二级子公司部门经理，一级子公司分公司经理

m1：二级子公司部门副经理，一级子公司办事处经理

除了职级更加明晰，对应职级的薪酬待遇也是水涨船高。

一般而言，职级达到m4级，以萌芽系目前的薪资水平，已经是跨入年收入百万序列，妥妥的人生赢家。

当然了。

因为萌芽体系庞杂，集团内部不同的岗位，甚至是不同的子公司之间，因为kpi绩效等不一样，薪资待遇也会有所差异。

像萌芽置业，那肯定就没办法跟青禾科技相比。

再比如汽车网，虽然是青禾科技下属的二级子公司，但薪资待遇也会比萌芽置业旗下的萌芽物业高出不少。

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